Arbeitsgruppenleiter*in (m/w/d) Pflege Friedhöfe
-
Firma
Landeshauptstadt Potsdam
-
Branche / Bereich
Sonstiges
-
Position
Teamleiter (m/w/d)
-
Anstellungsart
Unbefristet
-
Arbeitszeit
Voll- oder Teilzeit
-
Arbeitsort
14469 Potsdam
-
Unternehmensprofil
Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.
-
Website
-
E-Mail
-
Online seit
01.07.2024
Arbeitsgruppenleiter*in (m/w/d) Pflege Friedhöfe
Beschreibung:
Arbeiten für Potsdam
vielseitig, flexibel, bürgernah
Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.
Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Friedhöfe zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit eine*n
Landschaftsbauer*in, Landschaftspfleger*in oder Landschaftsarchitekt*in (m/w/d) als
Arbeitsgruppenleiter*in (m/w/d) Pflege Friedhöfe
Kennziffer 454.200.01
In dieser Position sind Sie mit Ihren vier Teams (mit rund 30 Mitarbeitenden) für 15 kommunale Friedhöfe auf 56 Hektar im gesamten Stadtgebiet verantwortlich. Sie kümmern sich um die Pflege des Rahmengrüns und die Verkehrssicherungspflicht. Auf den Friedhöfen befinden sich etwa 34.000 Grabstätten, darunter 6.000 Kriegsgräber, sowie über 4.000 Bäume. Jährlich finden ca. 1.300 Beisetzungen statt. Ein moderner Fuhrpark und umfangreiche Kleintechnik unterstützen hierbei Ihre wichtige Arbeit.
Ihre Aufgaben
Leitungstätigkeiten:
Fachliches und leistungsorientiertes Führen und Motivieren der Mitarbeitenden
Koordinieren aller Arbeitsaufgaben sowie des Technikeinsatzes
Planen und Kontrollieren der Arbeitsverteilung und Arbeitsabläufe
Sicherstellen der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften Arbeits-, Brand- und Gesundheitsschutz
Wahrnehmen der Finanzverantwortung entsprechend der festgelegten Wertgrenzen
Zuarbeiten zur Personalplanung
Fachspezifischen Aufgaben:
Kontrollieren der Außenanlagen hinsichtlich der Sicherheit und Sauberkeit
Ausarbeiten von Aufgabenstellungen, Vorbereiten und Abschließen von Verträgen einschließlich dem Betreuen von Auftragnehmern
Organisieren und Betreuen landschaftsgärtnerischer Arbeiten gemäß Gütebestimmungen nach FLL
Durchführen der jährlichen Baumkontrollen sowie Führen des Baumkatasters
Organisieren der Standfestigkeitskontrollen an Grabsteinen
Vermessen von Grabfeldern zur Einteilung der Grabreihen und Grabstätten
Mitwirken bei der baulichen Unterhaltung und Bewirtschaftung der Friedhofsgebäude
Initiieren, Koordinieren und Mitwirken bei Vergabearbeiten sowie Rahmenverträgen
Ihr Profil
Ingenieur*in (m/w/d) (FH - Diplom/Bachelor of Engineering) der Fachrichtungen Landschaftsbau, Landschaftspflege oder ein gleichwertiger Studienabschluss (z.B.: Landschaftsbau- und Grünflächenmanagement, Landschaftsbau- und Management, Landschaftsarchitektur)
Einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
Nachweislich erworbene Führungskompetenzen
Ausgeprägte Personalführungs- und Managementkompetenzen
Sehr gute Fach- und Rechtskenntnisse auf den Gebieten: GaLaBau, Baurecht, Vergaberecht, Arbeits- und
Sozialrecht
Sicherer Umgang mit hohen Belastungen und aufkommenden Konflikten sowie hohe
Verantwortungsbereitschaft und Loyalität
Führerschein Klasse B und uneingeschränkte Außendiensttauglichkeit
Unser Angebot
Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 10 mit jährlicher Sonderzahlung und Prämie, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB
Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt
Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. & 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage
Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten
Spezielle Coaching- und Mentoring-Programme für Führungskräfte
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Stadt Potsdam engagiert sich für Chancengleichheit und hat sich die Aufgabe der Förderung von Frauen in Führungspositionen zu Herzen genommen. Wir begrüßen daher besonders Bewerbungen von Frauen.
Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 23.07.2024 online über unser Karriereportal.
Ansprechpartner:
Landeshauptstadt Potsdam
Nora Lange
Friedrich-Ebert-Str. 79/81
14469 Potsdam
E-Mail: karriere[at]rathaus.potsdam.de
Website: https://bewerberportal-lhp.dikom-bb.de/bewerber-web/?xsrf=DBBAA89049C7D9444818FE11A0849BB3&company=LHP-FIRMA-ID&tenant=&lang=D#position,id=3d33f246-7a66-4066-86b4-76f26468a24d,popup=y
Sie möchten mit einem Arbeitgeber Kontakt aufnehmen?
Dann loggen Sie sich doch einfach oben rechts ein und schon steht Ihnen ein Benachrichtigungsfeld zur Verfügung!